Safran Aircraft Engines Services recrute 3 profils seniors à Casablanca en CDI. Les postes s’adressent à des cadres expérimentés en IT et Supply Chain souhaitant contribuer au développement d’un nouveau site industriel aéronautique.
Safran Aircraft Engines Services Casablanca renforce ses équipes dans le cadre du développement de son nouveau site industriel dédié à la maintenance des moteurs d’avions civils LEAP.
Filiale du groupe Safran, acteur mondial de haute technologie dans l’aéronautique, l’espace et la défense, Safran Aircraft Engines conçoit, développe et commercialise des moteurs pour l’aviation civile et militaire. L’entreprise s’appuie sur un réseau international d’ateliers de maintenance et de services destinés aux compagnies aériennes du monde entier.
Afin d’accompagner la montée en cadence des opérations de maintenance des moteurs LEAP, qui équipent notamment l’Airbus A320neo et le Boeing 737 MAX, Safran Aircraft Engines Services Casablanca lance le recrutement de plusieurs responsables expérimentés pour structurer les fonctions clés du nouveau site industriel.
Informations clés du recrutement
- Secteur : Industrie aéronautique
- Entreprise : Safran
- Ville : Casablanca
- Postes : IT Manager, Responsable Hub Logistique, Responsable Approvisionnement
- Expérience : 8 à 10 ans selon le poste
- Candidature : Via le site Safran
IT Manager – Site Industriel F/H
Basé à Casablanca, le poste consiste à piloter l’ensemble des activités informatiques du site industriel et à garantir la disponibilité des systèmes numériques utilisés dans les ateliers et les bureaux.
- Superviser le parc informatique du site (PC, périphériques, imprimantes et équipements IT).
- Structurer et piloter le support informatique de niveau 1 pour l’ensemble des utilisateurs.
- Organiser la maintenance préventive et corrective des équipements informatiques en coordination avec la DSI du groupe.
- Déployer les postes et logiciels selon les standards définis au niveau central.
- Garantir le bon fonctionnement des équipements informatisés liés aux moyens de production.
- Assurer l’interface entre les équipes industrielles, les référents IT et la DSI centrale.
- Superviser l’infrastructure réseau, les connexions, les VLAN et les bornes Wi-Fi.
- Maintenir les salles serveurs et les infrastructures associées.
- Mettre en œuvre les règles de cybersécurité et les plans de continuité d’activité.
- Encadrer et développer une équipe IT locale composée d’une dizaine de collaborateurs.
- Piloter les relations avec les prestataires informatiques et les contrats de maintenance.
- Diplôme d’ingénieur ou Bac+5 en systèmes d’information.
- Expérience d’au moins 10 ans dans les technologies de l’information dans un environnement industriel.
- Expérience confirmée dans la gestion d’équipes informatiques.
- Bonne maîtrise des infrastructures IT, réseaux, systèmes et ERP.
- Leadership, sens du service et capacité à piloter des projets techniques.
Responsable Hub Logistique F/H
Le Responsable Hub Logistique garantit la disponibilité des pièces et des matières aéronautiques nécessaires aux opérations de maintenance des moteurs LEAP.
- Manager les équipes du Hub Logistique et assurer l’atteinte des objectifs opérationnels.
- Définir la politique de gestion des stocks en coordination avec la direction Supply Chain.
- Garantir la disponibilité des pièces aéronautiques, consommables et matières.
- Optimiser la valeur et la rotation des stocks.
- Mettre en place des indicateurs de performance et piloter les tableaux de bord logistiques.
- Déployer des plans d’amélioration continue pour optimiser la gestion du hub logistique.
- Diplôme d’ingénieur ou école de commerce avec spécialisation en logistique ou génie industriel.
- Plus de 8 ans d’expérience en Supply Chain dans un environnement industriel.
- Expérience confirmée en gestion d’entrepôt ou de magasin industriel.
- Maîtrise des techniques de gestion de stock et des flux logistiques.
- Connaissance des systèmes ERP et SAP.
Responsable Approvisionnement F/H
Le Responsable Approvisionnement pilote l’ensemble du processus d’achat et d’approvisionnement des produits et services nécessaires aux activités industrielles du site.
- Piloter le processus d’approvisionnement depuis l’expression du besoin jusqu’à l’émission des commandes.
- Optimiser les coûts, les délais et la qualité des produits et prestations achetés.
- Manager les équipes approvisionnement et accompagner leur développement professionnel.
- Participer à la définition de la stratégie d’approvisionnement de l’entreprise.
- Superviser l’évaluation et la performance des fournisseurs.
- Suivre les contrats fournisseurs et assurer le respect des engagements contractuels.
- Mettre en place des procédures et revues régulières avec les clients internes.
- Superviser la validation des factures et le traitement des litiges fournisseurs.
- Diplôme d’ingénieur ou école de commerce avec spécialisation en achats, logistique ou génie industriel.
- Plus de 8 ans d’expérience en Supply Chain ou achats industriels.
- Expérience confirmée en management d’équipes approvisionnement.
- Maîtrise des techniques de négociation, de gestion des appels d’offres et des incoterms.
- Connaissance des règles douanières et des processus d’import-export.
FAQ – Recrutement Safran
Quels profils Safran recrute-t-il à Casablanca ?
Safran recrute plusieurs profils expérimentés dans les domaines IT, logistique industrielle et approvisionnement.
Quel niveau d’expérience est requis ?
Les postes proposés nécessitent généralement entre 8 et 10 ans d’expérience dans un environnement industriel.
Comment postuler aux offres Safran ?
Les candidatures peuvent être déposées directement sur le site officiel du groupe Safran.
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